Onboarding - Miele Nederland

Om je echt thuis te kunnen voelen in onze organisatie is een goede start essentieel. Van Miele mag je een op maat gemaakte onboarding verwachten. Zo maak je een zachte landing en soepele start.

Onboarding bij Miele

Je eerste werkdag

Op je eerste werkdag word je welkom geheten door je nieuwe leidinggevende, Stefan (onze CEO), Linda (onze HR directeur) en een collega van het Facilitaire Team.

Dit doe je niet alleen; je bent direct onderdeel van een team, het onboardingsteam. Dit zijn alle nieuwe collega's die bij Miele starten.

Een goed begin

Jouw laptop, telefoon en servicebus of eventuele (elektrische) leaseauto staan klaar op jouw eerste dag. Want jouw onboarding start voor ons al na het tekenen van jouw arbeidscontract.

De eerste weken

Je leert Miele steeds beter kennen en maakt kennis met alle afdelingen. Zowel in Nederland als internationaal. Zo weet je wie je waarvoor nodig hebt. En andersom.

Naar de klant

Als je wilt (en dat wil je!) kun je een dag mee de weg op met één van onze Field Service Engineers. Ook kun je een dag meelopen in één van onze Miele Experience Centres of juist op het hoofdkantoor in Vianen.

De eerste maanden

Samen met jouw leidinggevende ga je in gesprek over én maak je afspraken over jouw ontwikkeling, performance en bijdrage aan de strategie Immer Besser voor klanten, collega's, de wereld en het resultaat.

Het eerste jaar

Bij Miele start je met een jaarcontract. Zijn we na een jaar beiden nog steeds enthousiast, dan krijg jij een vast contract. Dit vieren we met een fabrieksreis naar Duitsland!

Onze vacatures

Alle vacatures

Onboarding bij Miele

Onze vacatures

Over Miele Nederland

Werk je al bij Miele Nederland?